Как рассчитать отпускной стаж работника?

Comments

• Софья26, 
  Добрый день. А в заявлении на отпуск январский как написано, с какого он числа? С такого и считайте, отпуска предоставляются в календарных днях.
• Добрый день.
  

  Цитата: Рассчитываю отпускной стаж сотрудника, Сотрудник устроен с 05.05.2015года.  Январь 2016года был в административном. Вопрос в том как правильно сдвинуть первый год 31-14= на 17дней или январские праздники убирать и считать административный с 11.01.16 по 31.01.16г. тогда получится 21-14= на7 дней.

  Если работник писал заявление на отпуск без сохранения ЗП на полный месяц, т.е. с 01.01. по 31.01., то необходимо учесть и все нерабочие праздничные дни, если же работник написал заявление с 11.01. по 31.01., тогда рабочий период сдвигаете
  
  

  Цитата: тогда получится 21-14= на 7 дней.

  Цитата: В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются:время фактической работы;...время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года.
• Спасибо огромное за ответы!